Prvog radnog dana u novoj godini, u JP „Vodovod“, pojavilo se troje novih radnika u finansijsko – knjigovodstvenoj službi. Goran Djorđević, direktor ovog javnog preduzeća, međutim tvrdi da se ne radi ni o novom ni o partijskom zapošljavanju.
– Bio nam je potreban radnik u finansijama jer šefica ove službe odlazi na trudničko bolovanje. U knjigovodstvu je bila neophodna još jedna osoba zbog izrade završnog računa. Treći radnik je bio potreban radi kompletiranje Komisije za nabavke, objašnjava Djorđević.
Na primedbe da se radi o članovima SNS-a, on naglašava da su troje izabrani između 300 kandidata, da imaju prethodno iskustvo i da su primljeni na određeno vreme na osnovu radnih biografija koje su dostavili „Vodovodu“.
– Došli su na popunu radnih mesta umesto lica sa kojima je zbog zabrane zapošljavanja bilo nemoguće dalje produžiti ugovor o radu, tvrdi Goran Djorđević.
Direktor JP „Vodovod“ ističe da nema novih zapošljavanja, već da se samo popunjavaju upražnjena mesta.
– Kada nekom radniku istekne 24 meseca iz ugovora skolopljenog na određeno vreme, on ne može da se prevede u stalni radni odnos zbog Uredbe o zabrani novog zapošljavanja, objašnjava Djorđević.
– Zatekao sam 218 radnika i sada ih je toliko, možda jedan ili dva manje. Imaćemo 228 radnika. Posle 20. januara preuzimamo 10 radnika iz Direkcije. U poslednjih mesec dana primio sam šestoro radnika na određeno vreme, na tri meseca, i to automehaničara, tesara, elektičara i ovo troje ekonomista, navodi direktor „Vodovoda“ naglašavajući još jednom da se radnici biraju isključivo na osnovu priloženih biografija i u skladu sa potrebama preduzeća.
Pratite InfoVranjske.rs i na Facebook stranici portala.